Què fa uns auriculars per a empreses? Comunicació. Sí, és la funció principal d'unauriculars de negocisSi bé avui dia, els negocis no només es basen en l'eficiència, el negoci i les eines. També es tracta de la salut.
Com a empresari, voleu que el vostre equip estigui en forma i saludable tant com sigui possible, com més saludables siguin, millor podran complir la seva funció. Al lloc de treball, hi ha una sèrie de factors que poden afectar el benestar del personal. Els auriculars tenen un paper clau per mantenir les persones saludables a la feina.
En comparació amb un auricular de telèfon, els auriculars són sens dubte més respectuosos amb la columna vertebral. AmbAuriculars InbertecCable d'1,2~2 metres de llarg, podeu seure dret per prendre notes durant una trucada o caminar per tenir la ment més clara amb un cable nou, cosa que ofereix a l'usuari una gran comoditat.
Per a l'oïda, per assegurar-nos que el so sigui inferior a 118 dB per protegir la vostra audició, Inbertec ha aplicat tecnologia de protecció auditiva als sistemes. Qualsevol so nociu per als humans que superi els 118 dB s'eliminarà. I per al micròfon, utilitzem...cancel·lació de sorolltecnologia per oferir una conversa més clara tant per a tu com per als teus clients, que també elimina els sorolls nocius i molestos.
A l'hora de portar-los, els auriculars Inbertec tenen en compte la comoditat. La diadema feta de gel de sílice i el coixinet en T ben dissenyat amb nansa són fàcils i còmodes de portar. Els coixinets grans sense costures i la coberta de proteïnes contribueixen enormement a la comoditat de l'oïda. El braç de micròfon de niló flexible amb un angle de rotació de 320° facilita el seu posicionament. El pes inferior a 60 g dels UB200 i inferior a 100 g dels UB800 fa que la comoditat d'ús durant tot el dia ja no sigui un problema.
Uns auriculars adequats ajudaran els treballadors a sentir-se relaxats i més feliços a la feina i a concentrar-se, una cosa que és encara més essencial a mesura que més empreses s'adapten al treball compartit i híbrid.
Data de publicació: 21 de juny de 2022
